So vorausschauend und umsichtig die meisten Unternehmerinnen und Unternehmer ihre Firma führen – die Nachfolgeregelung packen viele zu spät an. Das kann nicht nur den eigenen Interessen schaden, sondern auch den Angestellten, Lieferanten und Partnern.
Eine sorgfältige Planung ist entscheidend für das Weiterbestehen der Firma und für die finanzielle Situation der Inhaberinnen und Inhaber. Das Merkblatt gibt Tipps, wie Sie die Übergabe in der Familie erfolgreich planen können.
